帶著客戶名單跳槽,需要擔責嗎?
帶著客戶名單跳槽,需要擔責嗎?
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02-28姚振依
張女士咨詢:我之前在一家中介服務(wù)機構(gòu)從事中介工作,后來跳槽的時候順便把我負責的客戶名單也帶走了,我原來工作的單位就找到我,說客戶名單是公司的商業(yè)秘密,我私自帶走客戶名單的行為已經(jīng)違法,他們將起訴我,要我承擔損失,但我認為我不應(yīng)該承擔任何責任,因為客戶名單是擺在公共辦公區(qū)桌子里的,任何人抽出都可以看到的,況且我拿走的只是我負責的部分,另外,我入職的時候也沒有和公司簽任何書面協(xié)議說客戶名單是機密應(yīng)當保守之類的,現(xiàn)在他們又憑什么說我違法呢?請求律師幫忙解答。
江蘇法德永衡律師事務(wù)所韋海英律師:
根據(jù)我國《反不正當競爭法》規(guī)定“商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。”因此,像企業(yè)客戶名單之類的如符合上述條件,一般來說可以被認定為是商業(yè)秘密。但由于你原先所在的單位將客戶名單擺放在公共場所,即使其可以帶來經(jīng)濟利益和具有實用性,但因未采取保密措施,其難以被視為商業(yè)秘密;另外你原先所在的單位也未與你簽訂任何書面協(xié)議以確認該客戶名單屬于公司的“商業(yè)秘密”,因此,你原先所在的單位認為你帶走客戶名單的行為違法缺少起碼的事實依據(jù)。
(以上僅代表律師個人觀點)
源于查字典網(wǎng)